你好在厂里上班做错产品罚款2000元合法的吗

如果劳动者认为厂里的罚款不合法，可以先与厂里协商解决，要求厂里说明罚款的依据，并提供相关的规章制度和损失证明等材料
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不合法，除非因工作过错造成损失。依据《劳动法》，用人单位不得随意罚款，罚款需基于规章制度且合理。不及时处理可能导致权益受损，影响工作积极性。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或提起民事诉讼。选择时应考虑证据充分性、损失大小及单位态度，劳动仲裁适用于劳动争议，民事诉讼则针对严重侵权。
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不合法。应对方式：1. 收集证据，如罚款通知、工作记录等；2. 与单位沟通，表达不满并寻求解决；3. 若沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 仲裁不满，可考虑提起民事诉讼，维护自身权益。
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