就是我已签了合同,但是用人单位无故辞退我

您好
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违法解除
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您好,我擅长劳动争议类、工伤类、经济类纠纷法律专业,若问题紧急,可直接向我电话咨询。
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您好可就辞退咨询解答
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你好可以沟通下
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这个可以仲裁
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您好,可以具体沟通下
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您好~~~
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 您好,这边详细情况详细说一下,希望能帮您解决
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你好
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你好
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可以劳动仲裁,主张经济赔偿
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您好,您遇到劳动争议问题了吗?
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您好,您的问题解决了吗
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您说的情况我这边大概了解了,但是法律维权是要讲证据的,您手上有相关证据吗?
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您好,无故辞退可以主张违法解除赔偿。
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您好,无故辞退可以搜集证据申请劳动仲裁维权,要求单位支付二倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济补偿金按照离职前十二个月的平均工资为基数。
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您好无故辞退的情况有可能属于违法解除劳动关系,您现在收到解除通知书了吗
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